DIGEREM responde a la solicitud de información sobre el desarrollo del convenio suscrito entre Defensa y la Federación Española de Municipios y Provincias (Socios)
Tenía como meta impulsar la incorporación al ámbito laboral civil del personal militar de las Fuerzas Armadas.
Leganés, 22 mayo de 2023
Con fecha 17 de abril de 2023, la Asociación de Tropa y Marinería Española “ATME”, próximo a finalizar la vigencia del convenio suscrito por la Federación Española de Municipios y Provincias con el ministerio de Defensa para la realización de acciones conjuntas que impulsen la incorporación al mundo laboral de personal militar de las Fuerzas Armadas, solicita la siguiente información:
- ¿Qué ayuntamientos han suscrito al convenio?
- Los ayuntamientos que han suscrito al convenio ¿han cumplido los términos citados en la primera cláusula de este?
- En caso de incumplirlas ¿se ha realizado alguna acción por parte del ministerio de Defensa?
- ¿Se tiene planteado renovar el presente convenio o presentar uno nuevo?
Con fecha 15 de mayo se recibía la respuesta de la Dirección General de Reclutamiento y Enseñanza Militar, competente en la materia, donde se informaba que los ayuntamientos que habían suscrito el convenio eran 16:
Ávila (Ávila), Betancuria (Las Palmas), Bailén (Jaén), Náquera (Valencia), Nules (Castellón), Castiblanco de los Arroyos (Sevilla),Tordesillas (Valladolid), Santa Marta de Tormes (Salamanca), Medina de Rioseco (Valladolid), Villanueva del Río Segura (Murcia), Candeleda (Ávila), María de Huerva (Zaragoza), El Tiemblo (Ávila), Calzada de Calatrava (Ciudad Real), Alovera (Guadalajara), Ceuta (Ceuta),
En cuanto a la 2ª y 3ª pregunta s informaba que “Hasta la fecha se ha cumplido el convenio, en los términos que la normativa aplicable lo permite y de acuerdo con lo especificado en la cláusula tercera bis del propio convenio”.
Se finalizaba informando que actualmente la renovación del convenio se encuentra en proceso de tramitación.
Como se puede comprobar de un análisis de los datos, en base al número de municipios suscritos al convenio y su importancia, cuestión fundamental a la hora del posible porcentaje de plazas reservadas a militares, nos encontramos con un nuevo fracaso del ministerio de Defensa en materia de reincorporación laboral al mundo civil, al no encontrarse las grandes ciudades y al no exigir la citada reserva, por lo cual a nada obliga.
